Setembro amarelo: psicóloga alerta para depressão no ambiente empresarial

Dia 10 de setembro é o Dia Mundial de Prevenção do Suicídio. Por isso, o mês todo é chamado de Setembro Amarelo – uma campanha brasileira de prevenção do ato que, segundo dados, pode ser evitado em 90% dos casos.
Segundo a psicóloga empresarial do BioGrupo, Amanda Pscheidt, a depressão é uma das principais causas de suicídio – no mundo, a cada 40 segundos, uma pessoa tira a própria vida. “Segundo dados da Organização Mundial da Saúde (OMS), mais de 12 milhões de brasileiros são diagnosticados com depressão, ou seja, o nosso país é o mais depressivo da América Latina, e é preciso falar e voltar os olhos para essa doença que mata”, explica a profissional. Os dados citados são de 2020.

Quando se trata do ambiente profissional, a depressão é a doença que mais afasta profissionais do trabalho – chegando a um dado alarmante de 75% de afastamento. A psicóloga do BioGrupo alerta para alguns sinais que os funcionários com depressão ou pensamentos suicidas podem apresentar:

1- Mudança drástica de conduta – ver se de repente alguém extrovertido passa a ficar um pouco apático;
2- Isolar-se e não se socializar com os demais colegas;
3- Apresentar problemas de conduta – muitos acabam se tornando agressivos para esconder a dor;
4- Falta de motivação ou autoestima;
5- Perda drástica da produtividade e do foco durante o expediente;
6- Reações exacerbadas às críticas ou sugestões.

A profissional alerta que nove de cada 10 suicídios podem ser evitados e no ambiente corporativo é preciso empregar uma maior atenção aos casos. “Preste atenção no colaborador e, se achar que deve, encaminhe-o para um profissional da área.”

Sobre o BioGrupo:
O BioGrupo é uma holding de investimentos, com 29 empresas, mais de 300 colaboradores, que atende mais de 50 mil clientes por mês. Com o propósito de promover melhorias na vida das pessoas através do desenvolvimento profissional, nas empresas do BioGrupo, a vontade de crescer é primordial para a contratação. O Grupo oferece treinamentos, cursos e planos de carreira: todos os gestores das empresas começaram em cargos operacionais e cresceram dentro do BioGrupo. Com processos padronizados e colaboradores capacitados, a holding garante a qualidade nas diferentes áreas em que atua e acredita que o reconhecimento da equipe e a excelência no atendimento são a chave para o sucesso nas empresas.

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