Na próxima semana, de 7 a 12 de outubro, a Estácio realizará uma série de eventos dentro da Semana Nacional das Áreas da Estácio. O destaque fica para a Feira Virtual de Estágio e Empregos, que ofertará mais de 900 mil oportunidades de trabalho, entre estágios e vagas efetivas, no país. Na mesma semana acontece a Feira de Profissões Viva Estácio, em que estudantes do Ensino Médio terão a oportunidade de conhecer presencialmente, na sede da instituição, em Curitiba, um pouco mais sobre o dia a dia da futura profissão e o mundo do trabalho, antes de escolherem as graduações que desejam cursar. Contempla a programação da Semana Nacional de Cursos, a Semana de Sustentabilidade e o  1º Seminário de Internacionalização, Pesquisa e Extensão da Regional Norte-Sul (Sipe).

A 8ª Edição da Feira Virtual de Estágios e Empregos, que acontecerá de 8 a 10 de outubro, promete ser um dos maiores eventos de empregabilidade do Brasil. São mais de 900 mil oportunidades de trabalho, entre estágios e vagas efetivas, oportunizando o acesso ao mercado de trabalho para estudantes e profissionais. Em um momento em que o cenário profissional se torna cada vez mais competitivo, a Feira se apresenta como uma plataforma abrangente e acessível, disponível gratuitamente para qualquer interessado. Os interessados poderão se inscrever por meio do link: https://bit.ly/3yVP5C9

Com 72 horas de programação ininterrupta, a Feira Virtual de Estágios e Empregos da Estácio promete superar as expectativas em relação à edição anterior. Além de contribuir para que milhares de pessoas potencializem suas carreiras e conquistem uma vaga no mercado de trabalho, a programação oferecerá ações de orientação de carreira, oficinas, workshops, espaços de empreendedores, e oportunidades de contato com profissionais de RH das empresas participantes, além de uma área dedicada a pessoas com deficiência (PCDs) e neurodivergentes, que oferecerá palestras e vagas afirmativas. Entre as organizações participantes estão a Academia do Universitário, Amil, Casais, Catho, CIEE, Infojobs, Instituto Yduqs, M.Dias Branco, Nube, Santander, TIM, Yduqs, Wall Jobs Tecnologia, entre outras, que oferecerão vagas desde jovem aprendiz até cargos de liderança.

Feira de Profissões vai orientar jovens na escolha da carreira

Na mesma semana da Feira Virtual de Estágio e Emprego, ocorrerá, nos dias 08 e 09, a Feira de Profissões nomeada de “Viva Estácio”. Estudantes do Ensino Médio terão a oportunidade de participar gratuitamente e presencialmente na sede da instituição em Curitiba, e assim, poderão conhecer um pouco mais sobre o dia a dia da sua futura profissão e o mundo do trabalho, antes de escolherem as graduações que desejam cursar. O evento acontecerá das 8h às 12h horas, no campus da Estácio Curitiba, localizado na Avenida Souza Naves 1715, bairro Cristo Rei. Para participar, basta fazer a inscrição pelo link https://www.sympla.com.br/viva-estacio-2024–curitiba__2605927

“O Viva Estácio tem como objetivo proporcionar aos estudantes uma imersão na vivência do Ensino Superior e na experimentação da sua área de atuação disponíveis no mercado de trabalho. Além disso, ajudamos aqueles que ainda estão indecisos na escolha dos caminhos profissionais que desejam seguir, apresentando vivência prática da sua trajetória profissional”, afirma Arivonil dos Santos Matoski Júnior, Diretor da Estácio de Curitiba.

São esperados centenas de alunos de escolas públicas e privadas de Curitiba e Região Metropolitana. Na ocasião, professores da Estácio Curitiba serão os mentores dos jovens, tirando dúvidas, falando sobre os diferentes campos de atuação de cada profissão e guiando os estudantes em visitas nos espaços acadêmicos, agências experimentais e nos laboratórios da Faculdade. Também serão realizadas atividades culturais, recreativas, experiências imersivas além de bate-papo com os coordenadores, oficinas e teste- vocacionais.

Aprendizado e capacitação – Além da realização da Feira Virtual de Estágio e Empregos e da Feira de Profissões Viva Estácio, também será realizada a Semana Nacional das Áreas da Estácio, que trará uma perspectiva acadêmica ao evento e proporcionará encontros presenciais e online.  Por meio de uma abordagem ampla quanto ao tema da diversidade, o evento terá um enfoque em inclusão social, educação e questões legais, no contexto educacional e social.

Dessa forma, o evento visa proporcionar aos estudantes o contato direto com diversos temas além da sala de aula, com uma semana de atividades voltadas para o seu desenvolvimento pessoal e profissional. De acordo com a gerente acadêmica da Estácio Curitiba, Lucimara Bortoleto, a Semana Nacional das Áreas da Estácio visa proporcionar aos alunos o contato com diversos temas além da sala de aula. “Será uma semana de atividades voltadas para o desenvolvimento pessoal e profissional”, diz Lucimara.

Semana de Sustentabilidade terá recolhimento de tampinhas

Também como parte da programação, será realizada a Semana de Sustentabilidade de 7 a 12 de outubro. O objetivo é contribuir para a conscientização dos alunos sobre sustentabilidade, suas dimensões e aplicações, considerando que a missão da Estácio também compreende a formação de cidadãos. Na programação do evento, durante todos os dias, haverá a coleta de tampinhas. Entre outras atividades programadas, destacam-se: na terça, 8, às 19h30, o evento sobre Crédito de Carbono com o objetivo de promover um debate conectando as perspectivas técnicas, tributárias, jurídicas e de planejamento. Na quarta, dia 9, às 19h, é a vez da apresentação dos projetos sustentáveis da Estácio Curitiba com experiências da união dos cursos de Engenharia, Arquitetura e Design.

1º Seminário de Internacionalização, Pesquisa e Extensão da Regional Norte-Sul

A semana contará ainda com o 1º Seminário de Internacionalização, Pesquisa e Extensão da Regional Norte-Sul (SIPE). Nos dias 10 e 11 de outubro, das 8h às 22h, presencial e por meio da Plataforma Teams. Haverá apresentação e discussão de trabalhos científicos, nacionais e internacionais, das diversas áreas de conhecimento, tendo como tema central “Diversidade e Inclusão”.  No dia 11, sexta-feira, haverá as apresentações presenciais dos trabalhos de pesquisa e extensão da Estácio Curitiba, nas diferentes áreas do conhecimento. As inscrições para o 1º SIPE podem ser feitas por meio do link: www.even3.com.br/ISIPE

Serviço:
O quê: Semana Nacional de Cursos da Estácio
Eventos da Semana: 8ª Edição da Feira Virtual de Estágios e Empregos da Estácio; Feira de Profissões Viva Estácio; Semana de Sustentabilidade e 1º Seminário de Internacionalização, Pesquisa e Extensão da Regional Norte-Sul (SIPE)

8ª Edição da Feira Virtual de Estágios e Empregos da Estácio
Quando: De 8 a 10 de outubro, durante 72 horas ininterruptas
Onde: Evento virtual
Inscrições: https://bit.ly/3yVP5C9

Feira de Profissões “Viva Estácio”
Quando: 08 e 09 de outubro
Local: Estácio Curitiba – Av. Sen. Souza Naves, 1715 – Cristo Rei
Inscrições: https://www.sympla.com.br/viva-estacio-2024–curitiba__2605927
Atividades presenciais: Estácio Curitiba, na Avenida Souza Naves 1715, bairro Cristo Rei.

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Programa, que receberá inscritos entre os dias 28 de agosto e 22 de setembro, tem vagas em modelos de trabalho flexíveis e altas taxas de efetivação e promoção

O Grupo Boticário, reconhecido como a 6ª Melhor Empresa para Trabalhar no Brasil pelo Instituto Great Place to Work (GPTW), abre inscrições para o seu Programa de Estágio e Trainee 2024, que busca atrair e desenvolver os melhores talentos do mercado, integrando-os ao seu ecossistema de beleza. As inscrições estarão abertas entre os dias 28 de agosto e 22 de setembro, através do site do programa (aqui).

As pessoas interessadas em participar do processo seletivo poderão residir em qualquer localidade do Brasil, já que as vagas possuem modelos de trabalho flexíveis, que podem ser de forma remota, híbrida e presenciais. O formato contribui para o aumento da diversidade geográfica, oferece flexibilidade e possibilita melhor qualidade de vida.

Para as vagas de estágio poderão se inscrever estudantes de graduação com formação a partir de dezembro de 2024. Já as vagas de trainee deverão ser preenchidas por candidatos formados entre janeiro de 2019 e dezembro de 2023.

“Chamamos a cultura do Grupo Boticário como ‘Nosso Jeito de Ser e Fazer’, aqui valorizamos as relações, a diversidade, a criatividade, o pensamento crítico e a iniciativa. Somos inquietos, sempre buscando novas soluções disruptivas que colaborem com nosso modelo de negócio e impactem positivamente nossos clientes e todo o ecossistema de beleza. O programa de estágio e trainee busca identificar candidatos que compartilham desses valores e que estão com vontade de enfrentar desafios inovadores”, conta Renata Simioni, Diretora de Jornada do Colaborador do Grupo Boticário.

Destaque aos diferenciais do programa

Os programas de trainee e estágio têm previsão de início para janeiro de 2024. Os candidatos selecionados poderão desenvolver ao longo do programa habilidades e competências para impulsionamento do crescimento profissional. “Estamos comprometidos em oferecer um ambiente de trabalho inclusivo, onde cada indivíduo é encorajado a crescer e prosperar, prova disso é a taxa de retenção e promoção. Em 2022, o indicador foi de 100% de retenção dos trainees após o programa e 79% deles foram promovidos. Os estagiários têm a possibilidade de contratação e a taxa de efetivação, em dezembro de 2022, foi de 84%”, destaca Renata.

A dinâmica do processo seletivo envolve testes de lógica, análise de perfil, criação de vídeo apresentação, painel com desenvolvimento de case em grupo e entrevista final. Os estagiários contam com bolsa auxílio de R＄ 2.068,00, para carga horária de 6h, além de planos de saúde e odontológico; vale alimentação e refeição (com bônus no Natal); vale transporte; e auxílio home office. Os trainees são contratados em regime CLT, com salário de R＄ 8.000,00, e contam com benefícios como planos de saúde e odontológico; descontos para a compra de medicamentos; plano de previdência; auxílio-combustível; vale alimentação e refeição (com bônus no Natal); auxílio educação infantil (creche ou babá); reforço no vale alimentação para nutrição infantil complementar; auxílio material escolar; vale transporte; e auxílio home office.

Programa de Estágio e Trainee do Grupo Boticário

Inscrições: Site Programa Estágio e Trainee (aqui)

Período: de 28 de agosto a 22 de setembro de 2023

Previsão de início do estágio e trainee: janeiro de 2024

Sobre Grupo Boticário

Um dos maiores grupos de beleza do mundo, o Grupo Boticário é uma empresa brasileira presente em 50 países. É dono das marcas O Boticário, Eudora, Quem Disse, Berenice?; BeautyBox, Vult, O.u.i, Dr. JONES, Truss e do marketplace Beleza na Web, além de atuar com produtos licenciados como Australian Gold e sua divisão para o mercado B2B. Essa interação entre diferentes marcas, ativos, plataformas, rede de franqueados, representantes, distribuidores, varejistas, sellers e fornecedores formam o ecossistema de beleza do Grupo Boticário que oferece, ainda, soluções digitais de gestão de negócio para o varejo brasileiro por meio das suas marcas Mooz, Casa Magalhães e GAVB. São mais de 15 mil colaboradores diretos, com mais de 4 mil pontos de venda em 1.780 cidades brasileiras.

Pautada por uma atuação responsável com o planeta, a sociedade e os consumidores, a empresa tem o ESG embutido em seu modelo de negócios. Até 2030, o Grupo prevê ampliar o impacto positivo para a sociedade por meio da gestão de resíduos com a plataforma “Uma Beleza de Futuro”, que reúne compromissos ambiciosos voltados para as dimensões humanas, ambientais e nossos processos produtivos.

A história do Grupo Boticário começou em 1977 em uma pequena farmácia de manipulação no Paraná e hoje agrega laboratório, fábrica, inovação, tecnologia, logística, marketing e varejo, em um ecossistema de 64 mil pontos de venda no varejo, parceiros e fornecedores. A empresa atua ainda nas frentes ambientais, sociais e culturais e conta também com atuação da Fundação Grupo Boticário e Instituto Grupo Boticário. Conheça mais aqui.

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De acordo com o CIEE/PR, as três áreas com maior número de oportunidades de estágio são Administração, Ciências Contábeis e Pedagogia

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O crescimento sem precedentes no segmento de comércio eletrônico no Brasil durante a pandemia trouxe consigo diversas oportunidades profissionais. Neste sentido, a busca por profissionais com ou sem experiência no segmento segue em ritmo acelerado.

Visando a formação de profissionais para o setor, o ANYMARKET, uma das maiores plataformas de vendas em marketplaces da América Latina para atender ao universo e-commerce e parte do Grupo DB1, anuncia o Programa de Estágio Comercial Explorer (DB1 Explorer), especificamente para candidatos de Maringá e região.

São quatro vagas de estágio remunerado para estudantes universitários que estejam cursando o 3º ou o 4º ano de qualquer curso e estejam interessados em aprender mais sobre o universo de e-commerce e vendas e alavancar suas carreiras e que morem, ou tenham disponibilidade para morar, em Maringá.

Os profissionais terão a oportunidade de explorar diversas funções na área comercial do ANYMARKET e apreenderão mais sobre o funcionamento da cadeia de e-commerce.  O processo seletivo compreende as seguintes etapas:

• Inscrições: até dia 11/08;
• Avaliação inicial
• Entrevista coletiva com dinâmica de grupo
• Entrevista individual com o RH
• Entrevista individual com o gestor e RH
• Entrevista final

O processo seletivo será bastante ágil e, por isso, é importante que os interessados não só estejam atentos às datas de cada etapa, mas também acompanhem atentamente toda a comunicação do ANYMARKET via e-mail.

Os selecionados serão contratados por um ano e terão doze meses para aprender mais sobre funções da área de negócios, por meio de job rotation, modelo no qual os funcionários vivenciam o dia a dia de trabalho em diversas áreas da empresa e são capacitados nas seguintes habilidades:

• Atendimento e negociação;
• SPIN Selling;
• Técnicas em negociação;
• Inbound Marketing;
• Outbound Marketing;
• Inteligência Comercial;
• Gestão do tempo;
• E-commerce e marketplaces;
• SEO (Search Engine Optimization);
• SEM (Search Engine Marketing);
• Marketing Digital;
• Copywriting;
• Storytelling;
• Customer Success.

De acordo com Catiana Suenaga dos Santos, coordenadora de Recrutamento e Seleção do Grupo DB1, o DB1 Explorer é uma forma de incentivar os estudantes de universidades de Maringá e região a virem desenvolver sua carreira com a gente.

“Gerar uma oportunidade para esses graduandos se profissionalizarem na prática significa abrir as portas para que eles possam atuar com o propósito de transformar a vida das pessoas e das organizações por meio da tecnologia, que também é o nosso propósito na DB1”.

Para participar do processo seletivo, os interessados devem se inscrever pelo link https://bit.ly/explorer-db1. 

Outras Vagas no ANYMARKET

Além do estágio como parte do Programa DB1 Explorer, o ANYMARKET também oferece oportunidades para profissionais com experiência para ocupar as seguintes vagas:

• Desenvolvedor(a) Java Sênior
• Desenvolvedor(a) Java Pleno
• Team Leader Pleno/Sênior
• Product Owner Pleno/Sênior
• Analista de Testes Pleno/Sênior
• UX/UI Designer Pleno
• Chief Technology Officer – CTO
• Analista de Parcerias Junior/Pleno
• Analista de Customer Success Pleno
• Analista de Implantação Pleno/Sênior

Veja todas as vagas abertas para fazer parte do time ANYMARKET em https://anymarket.com.br/vagas-anymarket/

Satisfação dos colaboradores

As empresas do Grupo DB1 vêm recebendo as melhores avaliações voltadas à satisfação dos colaboradores com o ambiente de trabalho e cujos esforços garantem os melhores lugares para talentos.

Em 2020, o Great Place to Work classificou a DB1 a como a 23ª melhor média empresa para se trabalhar no Brasil, a 24ª melhor Média Empresa para Trabalhar em Tecnologia da Informação e a 12ª melhor média empresa para se trabalhar no Paraná, bem como a que mais escuta os colaboradores no estado.

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Nos últimos meses, a pandemia da Covid-19 acelerou ainda mais o crescimento do comércio eletrônico no Brasil. Neste sentido, a expansão acelerada do e-commerce impulsiona cada vez mais a busca por profissionais com experiência no segmento.

Visando a formação de profissionais para o setor, o ANYMARKET, uma das maiores plataformas de vendas em marketplaces da América Latina para atender ao universo e-commerce e parte do Grupo DB1, anuncia o Programa de Estágio Comercial Explorer (DB1 Explorer), especificamente para candidatos de Maringá.

São duas vagas de estágio remunerado para estudantes universitários que estejam cursando o 3º ou o 4º ano de qualquer curso e estejam interessados em aprender mais sobre o universo de e-commerce e vendas e alavancar suas carreiras.

Os profissionais terão a oportunidade de explorar diversas funções na área comercial do ANYMARKET e apreenderão mais sobre o funcionamento da cadeia de e-commerce.  O processo seletivo compreende as seguintes etapas e datas:

• Inscrições: entre 19/01 e 24/01;
• Prova de Raciocínio: 24/01;
• Vídeo: 27/01;
• Dinâmica de Grupo: 01/02
• Entrevista Individual: 2 e 3/2;
• Fechamento: 5/2.

O processo seletivo será bastante ágil e, por isso, é importante que os interessados não só estejam atentos às datas de cada etapa, mas também acompanhem atentamente toda a comunicação do ANYMARKET via e-mail.

Os selecionados serão contratados por um ano e terão doze meses para aprender mais sobre funções da área de negócios, por meio de job rotation, modelo no qual os funcionários vivenciam o dia a dia de trabalho em diversas áreas da empresa e são capacitados nas seguintes habilidades:

• Atendimento e negociação;
• SPIN Selling;
• Técnicas em negociação;
• Inbound Marketing;
• Outbound Marketing;
• Inteligência Comercial;
• Gestão do tempo;
• E-commerce e marketplaces;
• SEO (Search Engine Optimization);
• SEM (Search Engine Marketing);
• Marketing Digital;
• Copywriting;
• Storytelling;
• Customer Success.

De acordo com Catiana Suenaga dos Santos, coordenadora de Recrutamento e Seleção do Grupo DB1, o DB1 Explorer é uma forma de incentivar os estudantes de universidades de Maringá e região a virem desenvolver sua carreira com a gente.

“Sabemos que o setor da tecnologia está crescendo e gerar uma oportunidade para esses graduandos se profissionalizarem na prática é uma forma de abrir as portas para que eles possam atuar com o propósito de transformar a vida das pessoas e das organizações por meio da tecnologia, que também é o nosso propósito na DB1”.

As empresas do Grupo DB1 vêm recebendo as melhores avaliações voltadas ao à satisfação dos colaboradores com o ambiente de trabalho e cujos esforços garantem os melhores lugares para talentos.

Em 2020, o Great Place to Work classificou a DB1 a como a 23ª melhor média empresa para se trabalhar no Brasil, a 24ª melhor Média Empresa para Trabalhar em Tecnologia da Informação e a 12ª melhor média empresa para se trabalhar no Paraná, bem como a que mais escuta os colaboradores no estado.

Para participar do processo seletivo, os interessados devem se inscrever pelo link https://bit.ly/2M82Kxc.

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Barueri, 11 de fevereiro de 2019 – A Cielo, empresa líder em tecnologia, serviços e soluções inovadoras para o varejo, anuncia que o prazo de inscrições para o Programa Estágio Comercial se encerra nesta quarta-feira (13). Os selecionados – 100 ao todo – vão compor o time comercial da companhia, com a responsabilidade de apoiar os executivos da área, prestando auxílio na venda de produtos e soluções, desenvolvimento de projetos, visitas e suporte aos clientes, entre outras funções.

A Cielo está em busca de pessoas que estejam cursando o penúltimo ou o último ano de seus respectivos cursos tecnólogos ou de graduação. Não é necessário ter experiência prévia, mas é imprescindível ter disponibilidade para estagiar por 6 horas em horário comercial. Ter boas habilidades em comunicação, raciocínio lógico e estar alinhado com os valores praticados pela companhia fazem parte do perfil profissional esperado.

As vagas são para atuar em Manaus, Recife, Fortaleza, Salvador, Goiânia, Brasília, Belo Horizonte, Rio de Janeiro, São Paulo, Ribeirão Preto, Porto Alegre, Curitiba e Florianópolis. As inscrições se encerram no dia 13 de fevereiro e os interessados vão passar por testes online, seguidos de dinâmicas de grupo e entrevistas individuais, com as admissões previstas para 11 e 14 de março nas praças de SP e RJ, e 1º de abril nas demais. A Cielo oferece todos os benefícios compatíveis com o mercado: vale refeição, vale transporte, bolsa auxílio, seguro de vida e assistências médica e odontológica.

Para mais informações sobre as vagas e envio de currículos, acesse: https://www.99jobs.com/cielo/jobs/36263-programa-estagio-comercial-cielo-2019

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“O estágio pode ser realizado em diversos países, mas escolhi a Austrália porque a rotina de pesquisa clínica da equipe do Dr. Timothy é imensa e a estrutura física e tecnológica do Royal Adelaide Hospital é excelente. Durante três semanas, tive contato com o serviço de transplante de medula óssea deles, extremamente desenvolvido, e participei de discussões de casos clínicos bastante profundos”, avaliou o hematologista.

Sobre o Hospital Santa Cruz

Fundado em 1966, o Hospital Santa Cruz está localizado no bairro Batel, em Curitiba (PR). É considerado um centro de excelência em alta complexidade no atendimento das áreas de Oncologia, Cardiologia, Cirurgia Geral, Neurologia, Ortopedia, Pronto Atendimento, Checkup e Maternidade, que é referência em Curitiba. Oferece estrutura privilegiada, equipe multidisciplinar, equipamentos de última geração e um moderno centro cirúrgico. É referência no serviço de hotelaria e em atendimento humanizado, com qualidade assistencial e foco na segurança do paciente. É reconhecido com o selo de Acreditação com Excelência, o mais alto nível de certificação nacional, entregue pela ONA, sendo a instituição acreditada nesta categoria por mais tempo no Paraná.

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Palestras também serão disponibilizadas para que os estudantes fiquem por dentro das novidades que estão acontecendo no mercado. Entre os temas a serem abordados estão Comportamentos, Empreendedorismo, Inovação, Crowdfunding, Dicas de currículo campeão, Como participar de entrevistas e muito mais. Vários conteúdos com dicas sobre o mercado serão disponibilizados. A programação pode ser conferida no site da Feira e as inscrições no www.estacio.br/feiravirtual.

“Os candidatos que buscam uma oportunidade poderão disponibilizar seus currículos para vagas abertas e para bancos de currículos. Além de organizar eventos para promover oportunidades de inserção dos alunos no mercado de trabalho, a Estácio investe em iniciativas que fomentam a empregabilidade ao fechar parcerias com diversas empresas para oferta de vagas de estágio e emprego para estudantes de todo o Brasil e em diversas áreas de atuação”, afirma Liliana Sebusiani, gerente de Empregabilidade da Estácio.

A Estácio é um dos maiores e mais respeitados grupos do setor educacional do Brasil, atuando há 48 anos no segmento de ensino superior. Está presente em 23 estados e no Distrito Federal, por meio do ensino presencial, e em todo o Brasil com o EaD, contando com mais de 500 mil alunos matriculados.

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O País está se recuperando e as vagas de trabalho estão surgindo. Por isso, estagiários e Jovens Aprendizes estão empolgados com a possibilidade de serem efetivados assim que seus contratos chegarem ao fim. Por isso, o Instituto PROA, ONG referência em educação voltada para o mercado de trabalho, elaborou sete dicas para ajudar esses jovens a terem um bom desempenho e aumentarem as chances de serem efetivados.

“O estágio é uma porta de entrada para o mercado de trabalho e permite que o jovem conheça e se aprofunde nas áreas em que ele tem mais empatia. É no estágio que o estudante começa a desenvolver suas características profissionais que o acompanharão por toda sua trajetória laboral”, explica Rodrigo Dib, Diretor Executivo do Instituto PROA.

Confira as dicas que podem te ajudar a impressionar seus superiores e saiba como se empenhar para conquistar a efetivação.

1. Seja proativo. Ofereça ajuda nas atividades, mostre interesse nas tarefas, mas não tente abraçar o mundo e aceitar mais trabalho do que pode cuidar. Converse com seu superior e defina suas prioridades.
2. Gerencie o tempo. Estagiários costumam ter uma carga horária menor, por isso é preciso ter controle do tempo para não deixar o trabalho acumular.
3. Aproveite sua carga horária menor e invista nos estudos além da escola ou faculdade. Faça cursos de idiomas, participe de palestras.
4. Aceite o feedback. Conversar com seu superior é a melhor maneira de saber se você está no caminho certo e se há chances de crescimento na empresa. Aceite as pontuações e tente mudar o que não estiver de acordo, para assim evitar os mesmos erros.
5. Conheça as pessoas e suas experiências. Aproveite o período do estágio para conhecer pessoas da mesma área, aprenda com elas e sugue o que for possível de aprendizado. A rede de contatos é muito importante para sua vida profissional.
6. Trabalhe em equipe. O trabalho em equipe é muito bem visto pelas empresas, pois permite que os projetos tenham olhares diversos e mais chances de sucesso. Se comunique, troque ideias com os colegas e nunca tente “puxar o tapete” de ninguém.
7. Quero ser efetivado! Comunique seu desejo de ser efetivado ao seu superior ao final do contrato de estágio durante conversas de avaliação. Explique o quanto a experiência é importante para você e no que poderá apoiar a empresa com a sua efetivação. Mas lembre-se, caso receba um não, siga em frente e aproveite a experiência que você teve para suas próximas oportunidades.

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Dicas são importantes para jovens com idades entre 14 e 24 anos que buscam uma oportunidade para entrar no mercado de trabalho

Início de ano, metas traçadas e a cabeça cheia de sonhos. Janeiro marca o início das buscas por uma oportunidade de emprego e jovens com idades entre 14 e 24 podem se inscrever para vagas de Jovem Aprendiz nos mais diferentes setores. Os jovens que estão no ensino médio, técnico ou no ensino superior também podem concorrer a vagas de estágios. Para ajudar os jovens na busca por uma oportunidade para começar a trabalhar, o Instituto PROA, referência em educação voltada para o mercado de trabalho, preparou uma lista com dicas de ouro para que o candidato se saia bem.

“Infelizmente os jovens com idades entre 14 e 24 são os mais impactados pelas faltas de oportunidades no mercado de trabalho. Seja porque precisou parar de estudar ou até pelo aumento da informalidade. Por isso todas as iniciativas são bem-vindas na hora de apoiá-los a conquistar uma oportunidade”, afirma Rodrigo Dib, Diretor Executivo do Instituto PROA.

Separamos as dicas para quem deseja uma vaga de estágio e quem busca se tornar Jovem Aprendiz. Confira as sugestões que podem ajudar a conquistar a sonhada vaga.

Dicas para quem busca uma vaga de estágio

1. Defina a área em que você quer estudar. Analise quais setores estão em alta do curso que você está estudando, escolha e se candidate para vagas na área que mais te interessa.
2. Conheça suas principais características que podem te ajudar em uma vaga e as reforce em sua entrevista. Por exemplo: espírito de equipe, flexibilidade e comprometimento são algumas das competências valorizadas pelas empresas.
3. Foi chamado para uma entrevista? Pesquise sobre a empresa antes da entrevista. Conheça seus valores, missão, serviços oferecidos, entre outros. Isso mostrará interesse na oportunidade durante a conversa com o entrevistador.
4. A maioria dos candidatos para vagas de estágio não tem experiência profissional. Por isso, aproveite para falar sobre atividades extracurriculares, como idiomas e trabalhos voluntários. Tudo que puder mostrar suas habilidades é bem vindo.

Dicas para quem busca uma vaga de Jovem Aprendiz

1. Verifique quais empresas oferecem oportunidades para Jovem Aprendiz e confira se elas as datas para inscrição no processo seletivo de cada companhia.
2. Separe a documentação exigida para se candidatar a vaga: RG, CPF, Carteira de Trabalho, comprovante de residência e comprovante de escolaridade. Caso ainda esteja estudando no ensino médio, leve o comprovante de matrícula.
3. Prepare um currículo. O material deve levar em conta os cursos já feitos, palestras, trabalho voluntário, escolaridade e tome cuidado com erros ortográficos.
4. Durante a entrevista, mostre interesse na vaga, explique sobre seus sonhos profissionais e como estar naquela empresa pode ser transformador em sua trajetória.

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