Inscrições abertas para concurso público que formará cadastro de reserva no TRT-PR

O Diário Oficial da União publicou nesta quarta-feira (16/09) o edital de abertura de inscrições do concurso público para formação de cadastro de reserva do quadro permanente de servidores do Tribunal Regional do Trabalho do Paraná. O período de inscrições será de 21/09/2015 a 20/10/2015 e as provas objetivas estão inicialmente marcadas para 29/11/2015. Haverá ainda a aplicação de prova prática para o cargo de Técnico Judiciário – Especialidade Segurança, que será realizada em 16/03/2016 (data também sujeita a alteração).
O TRT-PR vai reservar no mínimo 20% das vagas para candidatos negros e no mínimo 5% para candidatos com deficiências. O concurso é apenas para criação de cadastro de reserva em cargos da área judiciária, administrativa, tecnologia da informação e segurança. As remunerações variam de acordo com os pré-requisitos para ocupar os cargos e a complexidade exigida para o exercício das atividades.
Confira abaixo a tabela das remunerações.
Ensino Superior Completo
Remuneração inicial: R$ 8.803,97 (oito mil, oitocentos e três reais e noventa e sete centavos)
A remuneração inicial do cargo de Analista Judiciário, Área Judiciária, Especialidade Oficial de Justiça Avaliador Federal será acrescida da Gratificação de Atividade Externa – GAE, no valor de R$ 1.621,78 (um mil, seiscentos e vinte e um reais e setenta e oito centavos).
Ensino Médio Completo
Remuneração inicial: R$ 5.365,92 (cinco mil trezentos e sessenta e cinco reais e noventa e dois centavos)
A remuneração inicial do cargo de Técnico Judiciário, Área Administrativa, Especialidade Segurança será acrescida da Gratificação de Atividade de Segurança – GAS, no valor de R$ 988,46 (novecentos e oitenta e oito reais e quarenta e seis centavos).
O concurso será válido por 18 meses, prorrogável por igual período, e a instituição responsável pelo certame é a Fundação Carlos Chagas (FCC).
O edital encontra-se no site da Fundação. Para acessá-lo, clique AQUI.
<imprensa@trt9.jus.br>

Seja o primeiro a comentar

Faça um comentário

Seu e-mail não será divulgado.