Como a saúde e bem-estar financeiro do colaborador podem afetar o desempenho das empresas?

Novo e-book gratuito desenvolvido pelo Consignet, em parceria com o Grupo Top RH, apresenta uma reflexão sobre como potencializar a área de benefícios nas empresas

Ainda que a esmagadora maioria das empresas não conheça a situação financeira de seus colaboradores, uma recente pesquisa da Abefin (Associação Brasileira de Educadores Financeiros) aponta que 96% dos profissionais que estão inadimplentes têm produtividade inferior aos que estão com as contas em dia.

Outro dado relevante é que 43% desses profissionais gastam ao menos três horas do expediente refletindo e tentando solucionar questões relativas às finanças pessoais. Diante deste cenário, a oferta de um bom pacote de benefícios e de educação financeira por parte das empresas tem o potencial não só de aumentar a produtividade dos colaboradores, mas também a satisfação com o trabalho.

Para ajudar a resolver esse problema, o Consignet, uma empresa do DB1 Group, especializada em automação de consignados e benefícios com desconto em folha, juntamente com o Grupo TOP RH, desenvolveram o e-book Tudo sobre gestão de benefícios e bem-estar financeiro. Trata-se de um material, totalmente gratuito, que aborda a importância da gestão de benefícios corporativos de bem-estar financeiro e o papel e a importância do RH nesse processo.

capa e-bookDe acordo com a economista Gabrielle Garcia, Consultora Comercial do Consignet e coautora do material, “o atual cenário de crise e incertezas desencadeado pela COVID-19 impactou ainda mais os problemas econômicos e a saúde financeira da população. Cabe ao RH arregaçar as mangas e ajudar os colaboradores a enxergarem a luz no fim do túnel por meio da educação financeira e da oferta de benefícios inovadores.”

E para que isso seja possível sem sobrecarregar ainda mais o RH, o sistema de gestão de benefícios do Consignet automatiza todo o processo.

O download gratuito do e-book pode ser feito em https://bit.ly/2ZmOZyO.

 

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